Lieu du Travail : Kara,Togo

Description de l'emploi

Vous avez de l’expérience dans la mise en œuvre de projet communautaire ? Vous savez mobiliser, renforcer et accompagner les acteurs autour des enjeux liés à la réadaptation psychosociale et à la réinsertion socioéconomique des usagers des services de santé mentale ? Vous souhaitez, contribuer à la lutte contre la stigmatisation des personnes handicapées psychosociales, promouvoir le changement de comportement des familles d’usagers, accompagner la
réinsertion sociale et l’autonomie économique des usagers.

Dans le cadre de la phase 2 du projet santé mentale et soutien psychosocial du programme TMRD, HI Togo recrute un (e) Chargé de volet Réinsertion Psycho-sociale et Économique
Type de contrat : Contrat de projet de droit Togolais
Durée du contrat : 06 mois
Date de prise de poste souhaitée : 1er juillet 2025

Missions : Développer des stratégies d’autonomisation des usagers et des groupes d’usagers pour une meilleure défense de leurs droits par le renforcement du bien-être psychosocial des usagers, la réinsertion sociale et économique, l’accompagnement des groupes d’usagers et par des actions de sensibilisation/plaidoyer aux familles et aux communautés.
Responsabilité 1 : Accompagner les OPH psychosociales dans leur émergence et participe à leur renforcement de capacités pour une meilleure défense de leurs droits

Activités : Travailler en collaboration avec les acteurs
◊ Réaliser la cartographie et la mise à jour semestrielle des groupes usagers et associations intervenant dans la promotion de la SM
◊ Identifier et réaliser une analyse des besoins en accompagnement et de structuration de certains groupes/associations d’usagers ciblés
◊ Élaborer un plan d’accompagnement et de renforcement des capacités des groupes d’usagers ciblés
◊ Participer à l’élaboration du contrat matérialisant l’accompagnement et l’appui aux groupes d’usagers ciblés
◊ Organiser des sessions de formations, de coaching et tutorat des usagers et membres de groupes d’usagers dans le cadre du plan de renforcement des capacités
◊ Organiser l’appui en matériel et équipement aux groupes / associations d’usagers conformément aux résultats de
l’analyse des besoins
◊ Participer à l’élaboration/mise à jour du plan de promotion et du plan de plaidoyer de SM des groupes/ associations d’usagers
◊ Appuyer l’organisation d’activité de sensibilisation des familles et communautés pour promouvoir la santé mentale et la lutte contre la stigmatisation par les groupes/associations d’usagers
◊ S’assurer de l’organisation des rencontres régulières des membres de groupes, des activités de soutien entre pairs, des activités occupationnelles, de visite à domicile aux pairs et familles et d’accompagnement psychosocial aux membres des groupes d’usagers
◊ Appuyer l’organisation d’activité de soutien entre pairs en milieu scolaire et de visite à domicile aux enfants, jeunes ayant des problèmes émotionnels, sociaux, comportementaux et leurs familles
◊ Appuyer les acteurs des partenaires dans la mise en place, dans l’accompagnement et le coaching des groupes de soutien entre pairs d’usagers des services de santé mentale de leurs zones d’intervention
Responsabilité 2 : Accompagne le rétablissement des usagers à travers des activités de réadaptations psychosociales individuelles ou groupes
Activités :
◊ Accompagner les acteurs du partenaire dans la réalisation des activités occupationnelles, d’activités sportives, créatives, récréatives à visée psychosociales aux enfants et jeunes ayant des problèmes émotionnels, sociaux, comportementaux dans les communautés et dans les écoles
◊ Accompagner les acteurs du partenaire dans la réalisation des activités occupationnelles, d’activités sportives,
créatives, récréatives à visée psychosociales pour les femmes, les hommes, les personnes âgées et les différents groupes de soutien dans les communautés
◊ Accompagner les groupes d’usagers dans la réalisation des activités occupationnelles, d’activités sportives, créatives, récréatives à visée psychosociales à leurs bureaux, en milieu communautaire et dans les centres de prise en charge
◊ S’assurer de la disponibilité du matériel nécessaire à la réalisation des activités de réadaptation pour les acteurs des partenaires et pour les groupes d’usagers
◊ Assurer le suivi et supervision des activités de réadaptations à visées psychosociales de qualité dans les communautés, en milieu scolaire et dans les centres de prise en charge des usagers des services de santé mentale

Responsabilité 3 : Accompagner la réinsertion sociale et économique des usagers des services de santé mentale en vue de leur autonomie

Activités :
◊ Élaborer ou participer l’élaboration d’une fiche technique sur la réinsertion socio-économique des usagers des, services de santé mentale
◊ Accompagner sur le plan technique et opérationnel les partenaires dans les activités de réinsertion par des
personnes avec trouble de la santé mentale via l’approche accompagnement social personnalisé
◊ Coordonner avec les partenaires, les professionnels, la famille les actions à mener en amont et pendant la réinsertion des usagers, afin d’avoir une réinsertion réussie et de qualité
◊ Assurer le suivi de l’élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisées des usagers dans le cadre de leurs réinsertions
◊ Analyser la qualité des documents de projets personnalisés élaborés par les partenaires et pré-valider ces projets
◊ Appuyer et faire le suivi de la mise en place d’AGR de groupe ou individuelles en vue de s’assurer de sa pérennité
◊ Réaliser des visites régulières aux personnes réinsérées dans le cadre du projet afin de faire le suivi de l’autonomisation de ces derniers
Responsabilité 4 : Participe au suivi évaluation, apprentissage et à la Gestion des ressources du projet

Activités : Travail en cohérence avec l’ensemble de l’équipe.
◊ Assurer la collecte des données de qualité
◊ Assurer le suivi des indicateurs du projet qui sont en lien avec les activités dont il /elle a le lead
◊ Rédiger les rapports des activités dont il/elle a le lead
◊ Faire un rapportage mensuel des activités réalisées ou auxquelles il/elle a participé
◊ Participer à l’actualisation du système de suivi évaluation et des outils de pilotage de pilotage de projet (PMBOX, Base de données)
◊ Documenter les bonnes pratiques en lien avec la réhabilitation et/ou la réinsertion des usagers pour capitalisation et diffusion
◊ Écrire les témoignages et études de cas des personnes dont la réinsertion a été une réussite pour diffusion
◊ Participer ou contribuer à l’élaboration d’activités de communication, visibilité du projet
◊ Élaborer le budget des activités dont il/elle a la charge ;
◊ Contrôler le bon déroulement des dépenses et le respect des procédures
◊ Gérer les moyens matériels et logistiques mis à sa disposition en conformité avec les règles de HI et les bailleurs de fonds en collaboration avec les services logistique et financier
◊ Rédiger les rapports mensuels des activités qu’il/elle a réalisé ou auxquelles il/elle a participé
◊ Contribuer à la rédaction des rapports conformément au calendrier fixé par HI et le bailleur

Profil du candidat
◊ Minimum de 2-3 ans d’expériences dans la mise œuvre des activités de santé mentale à base communautaire
◊ Minimum 2 ans d’expériences dans des activités de réinsertion sociale et économique à visée psychosociale de personnes handicapées
◊ Expériences dans la mise en place et l’accompagnement vers une émergence des associations/groupes
d’usagers des services de santé mentale
◊ Expérience dans l’encadrement technique et opérationnelle des acteurs partenaires et des acteurs communautaires
◊ Expérience significative dans une ONGI
◊ Autonome dans l’utilisation du pack Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)
◊ Permis de conduire Moto (Catégorie A) souhaité.

Compétences requises
◊ Bonnes capacités rédactionnelles
◊ Bon sens de la communication
◊ Être autonome, dynamique et organisé
◊ Bonne capacité de travail en équipe / en réseau
◊ Bonne aptitude à manager une équipe
◊ Ouverture d’esprit
◊ Fort sens de l’éthique, intégrité
◊ Appropriation des valeurs du milieu humanitaire en général et de HI en particulier
◊ Capacité à communiquer et à collaborer en situation d’éloignement géographique

◊ Audacieux, initiateur, entreprenant
◊ Donner et recevoir des feedbacks constructifs
◊ Résilience vis- du stress et de l’incertitude

Conditions salariales
En fonction de ses expériences et des diplômes, Le chargé(e) de Volet Réinsertion Psycho-sociale et Économique aura un salaire de base mensuel compris entre 377 400 F CFA et 416 579 F CFA par mois auquel s’ajoute les avantages de notre politique de rémunération et avantages.

Délai de dépôt de candidature
Un Curriculum Vitae détaillé limité à quatre (04) pages et une lettre de motivation d’une page maximum à envoyer à
l’adresse suivante : recrutement@togo.hi.org avec en objet : Candidature « Chargé(e) de volet Réinsertion Psycho- sociale et Économique» au plus tard 04/06/2025.